Предприятие наращивает производство и расширяет собственную экспортную линейку.

ЗАО «Экохиммаш» образовано в 1992 году в городе Буе на базе опытно - экспериментального участка местного химического завода.

Предприятие производит и реализует химическую продукцию производственно-технического назначения. Это моющие средства, средства для обработки поверхности металлов, огнетушащие порошки и составы, средства для чистки интерьера автомобиля, лакокрасочные материалы. Номенклатура продукции превышает 300 наименований, большинство из которых защищены патентами и лицензиями.

Генеральный директор предприятия Евгений Краснов рассказал губернатору Сергею Ситникову о работах по расширению производственных площадей. Крупные иностранные компании-производители химпродукции ушли с российского рынка. В связи с этим у отечественных специализированных предприятий открываются широкие возможности для развития. Продукция ЗАО «Экохиммаш» уже активно замещает иностранную продукцию на рынке.

Сейчас в одном из помещений завода ведутся демонтажные работы для организации нового цеха, что позволит значительно увеличить объемы производства. Также будут увеличены и складские помещения. За последние шесть лет на заводе введен в эксплуатацию новый цех для производства жидких химических веществ, разработаны и введены в производство линейки нейтральных обезжиривателей бизнес-направления. Ежегодный выпуск продукции в среднем составляет 15 тысяч тонн. Удельный вес продукции, которая идет на экспорт в Беларусь, Казахстан, Туркменистан и другие страны составляет уже 15%.

В ходе встречи с губернатором руководством поднимался вопрос о необходимости подготовки на базе буйских учреждений профобразования кадров для химической промышленности. Сегодня такие специалисты крайне востребованы для кластера химических производств, расположенных в муниципалитете.

Сергей Ситников поставил задачу внедрить образовательные программы под направления, высоко востребованные для экономики Буйского района. В том числе, обеспечить постоянную производственную практику для студентов на ЗАО «Экохиммаш». Предприятие готово организовывать систематические занятия для будущих специалистов.

«Задача для департамента экономического развития - собирайте у предприятий информацию по штатной численности за последние пять лет. Далее - анализируйте приток кадров, количество увольняющихся, чтобы понять, какое количество студентов надо готовить. Прошу департамент посмотреть, какие специальности сегодня востребованы в муниципальных образованиях, а по каким специалистов сегодня готовить нецелесообразно. Местные власти прошу также подключиться к этому вопросу», - подчеркнул Сергей Ситников.